Em 04 de outubro de 2023, a nova coordenação funcional do Sinasefe-SP tomou posse, numa cerimônia no Campus São Paulo do IFSP. Com promessas de uma atuação colaborativa, harmoniosa, no sentido de um sindicato mais fortalecido, a Chapa 1 assumiu 8 pastas e a Chapa 2 - Retomada da luta pela base -, 7 pastas. 

O começo não tem sido fácil. São muitas as demandas que chegam para o sindicato e há pendências complicadas deixadas pela gestão anterior, como o imbróglio da construção da sede. A antiga gestão não fez a transição de pastas, o que dificulta ainda mais este processo de apreender todo o funcionamento da coordenação estadual. Os membros da chapa 2 ainda tiveram um agravante, que foi a vacância de duas das pastas por conta da renúncia dos titulares, que estão substituídos em suas pastas. Todos os novos membros da nova diretoria tomaram posse “com o bonde andando”, tendo pouco tempo para se inteirar sobre os assuntos.

Porém, apesar dos desafios deste início, consideramos que o sindicato caminha para ser um espaço mais democrático. Neste período, tivemos 3 assembleias gerais, com mais de 50 participantes cada, discutindo temas políticos e de organização do sindicato. 

Tivemos uma Assembleia Geral Extraordinária (AGE) no dia 26 de outubro para discutir sobre a cobrança de honorários advocatícios sobre a ação de vale transporte, por parte de um escritório que não fez a defesa do processo. Foi uma AGE tensa, os advogados não estavam presentes e nós, da Retomada, ainda estamos tentando entender todo o processo. A atuação dos membros do Retomada sempre foi de ouvir as bases, então, a mesa acatou os pedidos da assembleia e se chegou a um consenso: a suspensão dos boletos de cobrança dos honorários até que uma nova assembleia defina com mais segurança como prosseguir. Foi uma condução muito sensível da nossa companheira Guery que estava sozinha na mesa e foi muito parabenizada pelos participantes. 

Além disso, no período de 15 a 19 de novembro será realizado o Consinasefe, o congresso que discutirá o estatuto da Nacional, ou seja, as regras que regem a atuação do sindicato em âmbito nacional e as teses de luta para os próximos dois anos. Por meio da AGE realizada em 19 de outubro retomamos o antigo modelo de eleição de delegados, cujo critério era a quantidade de sindicalizados por campus e a eleição realizada por meio de assembleias locais, o que mobiliza a categoria de forma mais consistente. Consolidados os delegados na AGE de 31/10/2023, a mesa composta pelos membros do Retomada foi elogiada, numa condução objetiva, mais uma vez, sem deixar de ouvir os participantes da assembleia. Todas as vagas de delegados foram preenchidas, com representantes de 13 campus. Consideramos que este processo foi um avanço para a organização dos sindicalizados, após a eleição online de delegados por regiões ocorrida para o Consinasefe de 2022, que foi muito conturbada e criticada.   

A semana do servidor foi celebrada com diversos eventos, organizados e executados pelas coordenações de base, viabilizados pelo Sinasefe-SP, através do repasse de valores para realização de coffee breaks, lanches, pizzas e a confecção de faixas em defesa do serviço público.

A pasta de mulheres foi bastante ativa também, com participação nos eventos do NUGS e do Sinasefe-MT, ampliando a rede que busca garantias de direitos às servidoras. Cada pasta tem recebido muitas demandas individuais de servidores, como aposentadoria, opressões, docentes e TAES, os quais estamos tentando atender. 

Assim, consideramos que o primeiro mês da nova coordenação funcional mobilizou bastante o sindicato. Além disso, os novos membros estão estudando questões da administração, como as organizações das contas, os convênios de saúde, a regularização  da sede, as ações judiciais, de modo a deixar o sindicato mais transparente. 

O coletivo Retomada da luta pela base parabeniza as novas coordenadoras e os novos coordenadores pela posse. As últimas AGEs demonstraram a importância de ouvir e confiar nas bases e em seus apoiadores. Reiteramos que o apoio das bases é fundamental para uma boa condução do sindicato, de forma responsável e compromissada.